jueves, enero 21, 2021

Salarios

Indignados contra prácticas RH injustas

Con más de 35 años de trayectoria profesional y una veintena de libros a su haber, este académico de la U. de Colorado en Denver (donde dirige la cátedra “Robert H. Reynolds” en liderazgo global y administración),...

Valor compartido, ¿un camino para atajar la desigualdad?

Gregorio de la Fuente fue gerente general y uno de los fundadores de Mercer y Tower Watson en Chile. Lleva más de 25 años asesorando a empresas en sistemas de gestión y recursos humanos. Hoy es...

Rol de la desigualdad y los salarios en el estallido de octubre de 2019 y en su canalización

Por Mario Matus G. Dr. Historia Económica, U. Barcelona. Dpto. Cs. Históricas, Universidad de Chile. El viernes 18 de octubre de 2019 explotó en Chile un levantamiento ciudadano de características...

El salario, la madre de todas las batallas

Uno de los desafíos claves, y éticos, que tienen las empresas para los próximos años en pos de contribuir a un nuevo pacto social, es disminuir la brecha salarial y otorgar sueldos dignos. Y esta es una...

Cómo la gestión de recursos humanos puede aportar al cambio social

Por Mariana Bargsted A. Phd. Universidad Adolfo Ibáñez. Pareciera que, más de los que pensábamos, queremos un Chile Justo y con la menor inequidad posible. Esto implica redefinir las facetas...

Un contrato social que se rompe

En una nueva versión (4º) de nuestro Ciclo de Conversatorios sobre Salarios bajos en Chile: reflexiones y caminos para un empleo decente, organizado por RH Management y la Schgp, contamos con la participación de dos connotados expertos...

Mayor consciencia desde RH para impactar

Como en conversatorios pasados los ejecutivos RH aportaron sus puntos de vista a partir de las cifras de la vergüenza que les compartimos. Las recordamos: hay 700 millones de personas en el mundo que son pobres a...

Políticas públicas robustas mejoran salarios

Mayor transparencia, políticas públicas robustas, más y mejor capacitación, sindicatos fuertes, mayor conciencia sobre las inequidades salariales por parte de la primera línea y un rol más estratégico de RH en cuanto a fomentar una brecha salarial...

La mejora salarial es un tema político no técnico

Por estos días se está colocando de «moda» las publicaciones y estudios de salarios en Chile. Lo que venía sosteniendo hace años la Fundación Sol a través de la data pública del INE está teniendo eco, por...
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Los robots y la renta básica universal: ¿política o servidumbre?

Por Sergio Gamonal, profesor de Derecho de la U. Adolfo Ibáñez y director académico del Magister en...
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Luz al final de túnel: personas al centro de la organización.

Por Jorge Betzhold. académico Facultad Economía y Negocios, Universidad de Chile. La devastación producida por la pandemia del coronavirus...

El poder de la salud mental ante el Covid-19

Por Nancy Martínez, Por Nancy Martínez Navarro, directora general de LIVE 13.5 (México) Estamos en un momento desafiante, el...

¡Un propósito para atraer talento!

María Sol de Cabo hace cuatro meses dejó de laborar en Natura. Allí trabajó como la máxima responsable del área de recursos...