Retención

¿Cuál es su propuesta de valor?

Estudios, beneficios, bonos, movilidad, desarrollo de carrera, etc, son algunas de las prácticas más clásicas para retener. Aunque parece elemental, en la realidad suele ser mucho más complejo. Las empresas hoy tienen enfrente un enorme desafío: construir una propuesta...
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