Inclusión

Pospandemia: caminos para recuperar el empleo vía relaciones laborales inclusivas

Por Sebastián Ugarte, Ph.D. in business and management, University of Manchester, United Kingdom y qcadémico FEN Universidad de Chile y Ángel Martín, máster en ciencias sociales de la Universidad de Chile e investigador asociado Facultad de Economía y Negocios de...

Diversidad e inclusión para enfrentar la transformación cultural

En diciembre pasado se realizó el evento de cierre del año 2019 de Mi Academia Mutual. La instancia contó con la asistencia de 80 personas y con las presentaciones de diversos panelistas entregando su visión frente la inclusión y...

¿Cómo superar el agotamiento?

Elisabeth Kelan, PhD, es académica asociada en el departamento de gestión en el King`s College de Londres. Esta experta en management se ha especializado en temas de género, generaciones y liderazgo en las organizaciones. En su último libro, “Rising...

Diversidad e inclusión, más allá de la moda

Bajo la mirada de Mariana Bargsted, doctora en comportamiento social y organizacional y directora del departamento de psicología organizacional en la UAI; Claudia Pachá, gerente de personas en Ebco y Mónica Bravo, gerente de desarrollo organizacional en Ripley, distintos...

Fulminantes cambios en la agenda RH

Hace un poco más de 4 años conversamos periodísticamente con Alejandra Mehech cuando era la gerenta corporativa RH del Santander. En este podcast, ahora como socia y directora de RedMad, coincidimos que los cambios de la agenda RH han...
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¿Nuevos paradigmas?: ¡Democratización del trabajo!

Organizan Foro Global por la Democratización del Trabajo. La iniciativa es gratuita y podrán acceder a ella de forma...
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