Archivos de categoría: Eventos RHM

Gerentes RH comparten reflexión sobre «Muriendo por un salario» Evento, Eventos RHM

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«El trabajo está matando a la gente y a nadie le importa». Es la contundente sentencia de Jeffrey Pfeffer dada en el marco de una reciente entrevista a la BBC. Esta reflexión es fruto de la investigación realizada por el académico estadounidense en el marco de su libro más nuevo, Muriendo por un salario. Un ensayo en el que reflexiona en torno al sistema de trabajo actual y pone sobre la mesa su capacidad nociva. El impacto de sus afirmaciones quisimos compartirlas en un conversatorio realizado la semana pasada en W Hotel y auspiciado por la Mutual de Seguridad.

[EVENTO] ¡Hablemos más de estrategia de personas y no tanto de transformación digital! Evento, Eventos RHM

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El pasado 24 de abril en los salones del Hotel Ritz-Carlton y con el auspicio de Meta4 se dieron cita ejecutivos RH de diversas empresas para reflexionar sobre los desafíos que representa la transformación digital para el mundo de gestión de personas y cuáles son las urgencias que nos representa.

[EVENTO] La felicidad en disputa Evento, Eventos RHM

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La felicidad en el siglo XXI se transforma de una pulsión, en un deseo, una meta cuantificable circunscrita a ciertos espacios que pueden ser colectivos, individuales u organizacionales. Hoy se mide, se estudia y se aplican fórmulas que intenta medirla. Salió del diván y ahora está a disposición del bienestar de los trabajadores y trabajadoras, de todas las organizaciones, aunque muchas no saben cómo lograrlo..¡Todos la disputan! A pesar de su omnipresencia, la insatisfacción y el malestar en el trabajo continúan; y los indicadores de los riesgos psicosociales en Chile siguen en aumento. ¿Por qué mientras todos hablan de felicidad la infelicidad también campea? ¿Cómo podemos avanzar? ¿Cómo logramos el bienestar? ¿La felicidad organizacional es posible?

[EVENTO] Mujeres en la alta gerencia: ¿caminos repletos de buenas intenciones? Evento, Eventos RHM

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El gobernador de California, Jerry Brown, impulsó recientemente una ley que obliga a todas las compañías cotizadas en algún mercado de Estados Unidos y con sede en este estado, a que tengan al menos una mujer en su consejo de administración antes del 2019. La norma, pionera en Estados Unidos, en Europa es una realidad en países como Noruega ,y se abre paso en otros como Italia o Bélgica. Sin embargo, en la mayoría se trata de una recomendación más que de una obligación. ¿Y Chile?

[EVENTO] ¿Amor en la empresa? ¿Una utopía posible? Evento, Eventos RHM

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Hace más de una década en Amcham Chile se dictó la ponencia Amor en la Empresa, liderada por Janet Sprohle y Carlos Vignolo. Lo que se dijo ahí fue pionero y nadie en el management miraba o hablaba sobre estos temas. Hoy la sociedad del cansancio, la pandemia de la depresión y los indicadores de los riesgos psicosociales están desbordados de manera transversal.