Archivos de categoría: Entrevista

Riesgos psicosociales y selección Entrevista

Pamela Frias UAH

“Lo que podría decir de los psicópatas es que por lo general, vulneran la selección. También hay un tema de entrenamientos de quienes realizan la selección de personas. Por lo general, este es un campo inicial para muchos psicólogos en el cual se insertan mayormente en los primeros años de la trayectoria laboral”

Felicidad, bienestar y liderazgo Entrevista

ESCRIBANO

El bien estar y la calidad de vida de los trabajadores y trabajadoras es reflexión permanente en RH Management. Rodrigo Rojas, el primer gerente de felicidad en Chile y Silvia Escribano, experta española en estos temas conversan sobre las realidades, certezas y complejidades de la felicidad organizacional.

Clive Hyland: “La gente puede no recordar tus palabras, pero si como los haces sentir”. Entrevista

clive

Beside Consultores, en su reciente visita al Reino Unido, entrevistó al autor, invitándolo a llevar la conversación al ámbito de la felicidad organizacional, para conocer su opinión respecto del tema y conocer así su visión desde la mirada de la neurociencia y del liderazgo de alto desempeño.

40 horas de trabajo en Chile = mejor calidad de vida Entrevista

vallejo 40 horas principal

En noviembre del 2018 ingresó a tramitación en la Cámara de Diputados el proyecto presentado por Camila Vallejo (PC) que busca reducir de 45 a 40 horas la jornada laboral a la semana. La iniciativa (Ver proyecto) fue presentada en marzo del año pasado por la parlamentaria y ahora podrá ser tramitada gracias a un acuerdo de los legisladores de la ex Nueva Mayoría y el Frente Amplio.

Espacios de reflexión y miradas diversas Entrevista, Video

nicolas rios

En el marco del encuentro organizado por la Red Pilares en la Usach, conversamos con destacados académicos sobre el impacto en la vida cotidiana y en la psiquis de millones de trabajadores y trabajadoras (más del 50%) que viven con un salario que nos les alcanza para llegar a fin de mes o que, a pesar de tener contrato, su sueldo está por debajo de la banda que fija la línea de la pobreza.