Archivos Mensuales junio 2017

Losada Line Opinión

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Comenzamos el rescate de una serie de columnas de archivo de la revista RH Management que a nuestro juicio cuentan con un carácter pionero en la agenda hacia la rehumanización del management. Marcial Losada realizó la investigación científica más completa conocida hasta la fecha sobre equipos de alto desempeño. Por Ignacio Fernández, director Lead Institute.

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El impacto de programas de beneficios en el clima laboral Opinión

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En los últimos tiempos, en las organizaciones se habla y se llevan a cabo programas de beneficios laborales. Se utilizan para promover la integración entre sectores, mantener un buen clima organizacional y, por ende, mejorar la calidad de vida de los colaboradores. Algunas actividades de esos programas pueden extenderse a las familias, lo que contribuye

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Cambios en las Organizaciones, Incertidumbre, Estrés y Resistencia a los Cambios Opinión

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Cambia lo superficial Cambia también lo profundo Cambia el modo de pensar Cambia todo en este mundo Mercedes Soza Se ha vuelto un tópico a considerar que el cambio sería siempre una solución en sí misma y se tiende a asumir que el cambio es siempre beneficioso. Sin embargo, no cabe duda que el cambio,

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Los beneficios del Big Data en la gestión de incentivos en las empresas modernas Opinión

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Sodexo Servicios de Beneficios e Incentivos destaca que este sistema de almacenamiento de datos entrega la posibilidad de conocer la demografía de la fuerza laboral, las problemáticas generales de los lugares de trabajo y las necesidades de los colaboradores. Normalmente, la función del Big Data está centrada en la obtención de datos de distintas fuentes,

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La generación Y se toma el IV encuentro de comunicación interna en Chile Evento

ECIN 2017

Mesas de conversación, presentaciones y casos prácticos de empresas – a nivel nacional e internacional – serán el eje central de la jornada que se realizará el próximo 6 de julio. Compartir experiencias, tendencias y buenas prácticas en torno a la Generación Y son parte de los objetivos del IV Encuentro de Comunicación Interna (ECIN),

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