Embajadores de la UE aprueban histórica Ley de Sostenibilidad Corporativa

En un decisivo voto, los embajadores de la Unión Europea han dado luz verde a la Directiva sobre Diligencia Debida para la Sostenibilidad Corporativa, una medida largamente esperada para fortalecer los derechos humanos y combatir el cambio climático. La Fundación contra la Trata de Personas celebra el avance a pesar de los obstáculos enfrentados en las negociaciones.

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La Fundación contra la Trata de Personas y la Esclavitud en Todas sus Formas anunció en su perfil de LinkedIn que los embajadores de la Unión Europea han votado favorablemente por la implementación de la Directiva sobre Diligencia Debida para la Sostenibilidad Corporativa (Csddd), una legislación que ha estado en espera durante un tiempo considerable. Esta ley tiene como objetivo primordial la defensa de los derechos humanos, el combate a la crisis climática y la protección del medio ambiente frente a la explotación por parte de empresas europeas.

El voto afirmativo del Comité de Representantes Permanentes (Coreper) ha sido recibido como un reconocimiento del apoyo generalizado y sostenido hacia la ley, proveniente de ciudadanos de la UE, la sociedad civil, sindicatos, gobiernos nacionales y las innumerables víctimas de las prácticas negligentes de empresas europeas que vulneran derechos humanos y deterioran el entorno natural.

No obstante, señaló la Fundación, la prolongación de las negociaciones por varios Estados miembros y grupos de presión empresariales, quienes estuvieron cerca de rechazar la propuesta en su fase final, refleja la influencia que grandes corporaciones ejercen a través de sus conexiones con los tomadores de decisiones en la UE para debilitar la legislación tanto como fue posible. La Fundación critica las maniobras de última hora de países como Francia y Alemania, así como de grupos de presión empresariales, que resultaron en la dilución de un acuerdo político que ya era insuficiente para proporcionar justicia a las víctimas de abusos corporativos y obligar a las empresas a reducir significativamente sus emisiones de gases de efecto invernadero.

A pesar de estos contratiempos, la Fundación celebró el avance conseguido e instó a los legisladores a mantenerse firmes y avanzar rápidamente en la implementación de la Csddd. Subrayó la importancia de este momento para los trabajadores a nivel mundial, quienes esperan que la UE muestre el liderazgo y la dirección necesarios para prevenir efectivamente el trabajo forzoso en las cadenas de suministro.

El proceso legislativo de la Csddd avanza ahora hacia el Parlamento Europeo, donde se espera su votación en la próxima sesión plenaria.

La Fundación extendió sus felicitaciones a todas las organizaciones y colegas que han dedicado esfuerzos significativos para dar forma a esta ley y lograr su aprobación, incluyendo a la Coalición Europea por la Justicia Corporativa, Anti-Slavery International, NForce, Repórter Brasil, ASTRA Anti-trafficking Action, Educación Voluntaria y Conciencia Social (SAVE), Turkmen News, el Consorcio de Uganda para la Responsabilidad Corporativa, el Observatorio de Derechos de los Trabajadores, OKUP y el Programa de Desarrollo de Trabajadores Migrantes de Ovibashi Karmi Unnayan.

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