El Dr. Robert Hogan se ha especializado en demostrar cómo los factores de personalidad influyen en la efectividad organizacional y es una autoridad en temas de liderazgo. El experto dice que son los trabajadores quienes ven el lado oscuro del liderazgo. “El directorio nunca va a ver el lado oscuro. El problema con el lado oscuro es que alejan a los líderes de los colaboradores, y cuando ellos se sienten excluidos, dejan de trabajar, y si dejan de trabajar, obtienes malos resultados en el negocio”, recalca.
El lado oscuro del liderazgo
Vea en este video las principales reflexiones del doctor Hogan.
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