Por Luis Araya Castillo, decano, facultad de ingeniería y empresa, Universidad Católica Silva Henríquez (UCSH).
En la discusión pública de Chile se observan distintas posturas sobre el proyecto de ley que propone reducir la jornada laboral a 40 horas, de...
Por José Miguel Sepúlveda, socio de TheHouse Advisory
La propuesta legal, para llegar en seis años a un 40% de mujeres en los directorios de las grandes empresas, con una fórmula mixta de cumplimiento gradual que hoy se debate en...
Por Martha Giraldo, responsable global de alianzas y soluciones digitales en Multiplica
Para que una compañía sea exitosa, requiere del compromiso de sus trabajadores. Para esto, la fórmula está en abarcar más allá del trabajo y darles espacio para la...
Expreso Cabezón, es una serie de 12 entrevistas breves con el objetivo de conversar sobre el propósito, la ética y cómo estas influyen en las transformaciones necesarias para aportar felicidad y bien común. El espacio es conducido por el...
Por Paúl Ernesto Rosillón Ruiz. Fundador del centro de estudios Persona & Empresa en la Universidad Monteávila, Venezuela. Coordinador para América Latina del Observatorio de Recursos Humanos de España
"Hasta ahora, el mercado laboral es la mejor forma que tenemos...
Por Ignacio Fernández, conferencista, autor y consultor en liderazgo redárquico y equipos efectivos. Socio LEAD Institute.
Una investigación realizada en Chile por Macarena Arriagada, Lía Contador, Dennis Isaac, Francisca Nicolás y Emilio Uribe demostró que existe una correlación de 0,84...
Por Rodrigo Sánchez, abogado y director ejecutivo en HR Buro Consulting Services
El trabajo ha cambiado y lo seguirá haciendo. De ahí que habilidades tales como la comunicación y la flexibilidad aparezcan con más frecuencia al definir el perfil para...
Por Mar Gaya, psicóloga, fundadora y directora de Igualando, consultora especialista en políticas de igualdad en las organizaciones
Techo de cristal, techo de cemento, suelo pegajoso, laberintos o precipicios de cristal, todas ellas teorías interesantes que intentan explicar las dificultades...
Por Viviana Camaggi, gerente de capital humano en Antara Mining Solutions - Fue gerente corporativo de recursos humanos en Mathiesen durante el período (2008-2015)
Mathiesen es una empresa con más de 70 años de trayectoria, siendo uno de los más...
Por Jorge Coloma, Ph.D, director general y de desarrollo organizacional en Founder Consilium International
En el mundo se aprovechan ampliamente las oportunidades de desarrollo y crecimiento que abre el ciclo virtuoso de economía, empleo y competencias verdes. Las proyecciones de...
