Entrevistas

Guillermo Cedeño asume el desafío de potenciar talento y cultura en Gold Fields

En medio de la consolidación de Salares Norte y de una industria…

Dos desafíos organizacionales marcan la llegada de Antonietta García a Envases CMF y Re-Ciclar

Con una compañía consolidada y otra en plena etapa de crecimiento, Antonietta…

El rol estratégico de personas frente a un mundo que cambia cada vez más rápido

En un escenario marcado por la aceleración tecnológica, la inteligencia artificial y…

La voz de los CEO: Jorge Gamero y los desafíos del trabajo del futuro

En una nueva edición de La voz de los CEO, Jorge Gamero,…

Fernando Peñafiel: minería, salud laboral y los desafíos para una prevención más integral

En el marco del día nacional del minero, RH Management conversó con…

Liderazgo y trato humanizado marcan la gestión de Natalia Nova en Clínica Alemana

Desde mayo de 2026, Natalia Nova asumió como gerente de personas de…

Jorge Arredondo: “Chile debiese cuestionarse el sistema de causales de terminación del contrato”

En el marco del reportaje de RH Management sobre la agenda laboral…

Paola Casorzo: “La flexibilidad puede ser una forma moderna de protección si es pactada, fiscalizable y con mínimos garantizados”

Como parte del especial de RH Management sobre la agenda laboral presentada…

Ignacia López: “La flexibilidad no debe descartarse, debe diseñarse con resguardos”

Tras el reportaje de RH Management sobre la agenda laboral del gobierno,…

Mario Matus: “Chile necesita revisar su normativa laboral, pero con equilibrio y evidencia”

A partir del reportaje de RH Management sobre la agenda laboral del…

Sergio Gamonal: “El derecho laboral no tiene como objetivo la empleabilidad, sino proteger al trabajador”

A partir del reportaje de RH Management sobre la agenda laboral del…

Catalina Rivera lidera estrategia de talento y desarrollo en Verisure

Desde marzo de 2026, Catalina Rivera asumió como directora de recursos humanos…