Entrevista

Director ejecutivo de SeniorLab UC llama a incorporar a personas de 45 años en la empresa

“Se busca…” y el aviso de reclutamiento generalmente pone un número limitado de años de experiencia para atraer a jóvenes sub 40 y, evitar así a los mayores de edad. Este fenómeno también ha sido estudiado por el Senior...

¿La tolerancia y el respeto a la diversidad sexual existe en Chile?: Alessia Injoque, directora de Iguales, reflexiona sobre lo que se esconde detrás...

La directora de la Fundación Iguales, Alessia Injoque, analizó la acusación constitucional en contra del ministro de Educación, Marco Antonio Ávila, quien es la primera autoridad que ha abierto su orientación sexual. A juicio de la ejecutiva, la acción...

“El crecimiento profesional y la formación continua son parte del ADN de McDonald’s”

“Comencé trabajando como crew en las cocinas de McDonald’s en Buenos Aires en 1990”, cuenta Mariana Tarrio, argentina radicada en Chile hace 15 años. “Aún estaba en el colegio, cursando la enseñanza media, postulé y fui aceptada, con la...

Edadismo: la exclusión silenciosa que nos afecta a todos

¿Cuántas veces hemos dejado de aprender o enseñar algo a alguien simplemente por su edad? El edadismo, esa forma de discriminación arraigada en nuestra sociedad, se ha convertido en la tercera causa de exclusión social, según la Organización Mundial...

Laura Ripani (BID): “Es importante incorporar a más mujeres en los empleos del futuro”

Reforzar el crecimiento en América Latina: ¿qué papel tiene para la participación laboral femenina?, fue el debate realizado el 9 de junio en el contexto de las perspectivas económicas de la Ocde. En el panel participaron expertos de este...

Javiera Valdebenito, nueva subgerente de gestión de personas de Papa John’s

Javiera Valdebenito, periodista de la Universidad Católica de Valparaíso, siempre se ha desempeñado en comunicaciones corporativas. Hace tres años que trabaja en Papa John’s y hace poco más de un mes comenzó a liderar la recién creada subgerencia de...

Ståle Einarsen: “No creo que las organizaciones modernas, en general, estén creadas para prevenir y gestionar de manera eficaz el acoso y la intimidación”

Ståle Einarsen, doctor en psicología organizacional en la Universidad de Bergen en Noruega y Karina Nielsen, doctora en psicología en la Universidad de Sheffield en el Reino Unido, expertos en salud mental, expondrán en la Facultad de Psicología de...

Cristián Muñoz, decano FAE Usach: reimaginar un modelo de desarrollo basado en la ética 

El decano Cristián Muñoz de la Facultad de Administración y Economía de la Usach invita reimaginar un modelo de desarrollo basado en la ética y los valores. En una entrevista exclusiva, aborda diversos temas como escenarios Vuca, futuro del...

El pesimismo de Sergio Urzúa: Chile enfrenta desafíos que amenazan su desarrollo

Es sorprendente ver la cantidad de seminarios que hay sobre el futuro del trabajo y cómo atraer talento. Linkedin, El Mercurio y la mayoría de los gremios empresariales  del mainstream nos inundan con sus  post verdades. Sin embargo, ninguno,...

Constanza Salas, impulsora de la diversidad e inclusión en Walmart

Psicóloga laboral de la Universidad Adolfo Ibáñez, Constanza Salas se ha desempeñado en diferentes roles en Walmart Chile durante siete años. Hace tres meses asumió la subgerencia de gestión y talento, donde será responsable de diseñar e implementar una...
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Últimas noticias

Ministra de la Mujer llamó a estar alertas a los desafíos de la tecnificación

“Las brechas de género ya existentes en el mercado laboral podrían profundizarse a partir del avance de la automatización...
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