Bajo el lema “preparando a la humanidad para el cambio tecnológico acelerado”, la Singularity University, con sede en Silicon Valley, organiza encuentros por el mundo para difundir las innovaciones que están cambiando al planeta. Tras asistir a uno de...
El trabajo freelance cobra cada vez más protagonismo en el mundo de las empresas. Por una cuestión de costos, ya que es más barato y rápido contratar un servicio que un empleado, o de idiosincrasia, pues cada vez más...
Siemens ha optado por la solución PeopleNet Cloud de Meta4 para gestionar la Nómina y Administración de Personal de los 6.300 empleados con los que la compañía cuenta en 8 países
Buenos Aires, 15 de Julio de 2015. Siemens, empresa...
Con el objetivo de mejorar la calidad de vida de las personas, Sodexo Servicios de Beneficios e Incentivos desarrolló el Índice de Calidad de Vida Laboral, un estudio que permite contar con una radiografía país sobre el nivel de satisfacción...
La holacracia es una metodología radical de organización empresarial caracterizada por principios como la ausencia de cargos, directivos o jerarquías. Los trabajadores de la compañía se dividen círculos, en una estructura completamente plana, adoptando uno o varios roles dentro de...
Más de tres cuartos de los votantes suizos rechazaron una revolucionaria propuesta de recompensar a cada ciudadano adulto con un salario mínimo estimado en 2.500 dólares por mes, que se entregaría sin considerar la situación laboral de la persona. Quienes...
Hay fortalezas que suenan como beneficiosas pero en realidad debieran activar una alarma a la hora de contratar a un trabajólico. Son frases como “soy perfeccionista”, “hago varias tareas a la vez” o “soy trabajólico”. Tras recolectar información de 1.383...
La Unión Europea lanzó una campaña destinada a las empresas públicas y privadas que fomenta la promoción del trabajo sostenible y del envejecimiento saludable desde el comienzo de la vida laboral. Esto porque para el 2030, se espera que...
Aldo Calcagni cuenta que hace poco conversó con una amiga que vive en la ciudad alemana de Bonn, donde él estudió su doctorado en filosofía. La amiga trabaja con los refugiados que están llegando a su país, entre los...
La principal fortaleza que las empresas buscan en su gerente de gestión de personas no es su habilidad en el tema RH. Lo que más les importa es que sepan manejar información de datos y que sean líderes estratégicos...
