2° Congreso DO Latam: nuevas organizaciones y modelos de trabajo

Más leídos

La propuesta de Gabriel Boric: un nuevo modelo de desarrollo basado en el altruismo y generosidad

Por Wenceslao Unanue, profesor Escuela de Negocios UAI y director Instituto del Bienestar. Los últimos años hemos sido testigos de...

El trabajo se transforma: sus nuevas formas avanzan

Por Nancy Martínez CEO de Live 13.5° Expertos en Felicidad Organizacional   Según el análisis de Occmundial en México en el...

Celebración de fin de año en Pride Connection Chile 2021, por ambientes laborales inclusivos 

Tras dos años sin realizar este encuentro, WOM fue anfitrión del after office para el cierre de año en...

Sustentabilidad, cultura organizacional, tecnología y agilidad, productividad, desempeño y liderazgo son los pilares de la versión 2022 del Congreso de Desarrollo Organizacional que se hará vía online el miércoles 12 de enero a las 9:00 hrs. 

El evento es organizado por la Red de Recursos Humanos. Su misión es crear conocimientos y herramientas capaces de aportar posibilidades de éxito a las organizaciones y el mundo de los recursos humanos dentro del desafiante contexto actual. 

Para esto, el objetivo principal del congreso es generar espacios de conversación con expertos en el área de la gestión de personas, la estructura organizacional y los nuevos modelos de trabajo.  

El grupo de panelistas que estarán a cargo de los conversatorios está conformado por expertas y expertos en diversas áreas de la gestión de personas como:  Estefanía Canosa, directora de recursos humanos de Microsoft, Marcel Villegas, asesor de personas de EY, Sol Castro Lechtaler, responsable de gestión del talento del banco BCI, Yan Camilo Vergara Gallo, cofundador de Empower Wellness y Mary Carmen Llano Aranzasti, gerente de transformación cultural y talento de Codelco.  

Puedes inscribirte aquí

¡La sustentabilidad de RH Management requiere tu apoyo!

En RH Management defendemos un periodismo independiente, crítico, innovador y de calidad. Nuestra trabajo no solo es informar, sino también ayudar a rehumanizar el management y apoyar las ideas y prácticas que puedan mejorar la calidad de vida de los trabajadores y trabajadoras.

Para lograrlo necesitamos el apoyo de personas como tú.

Donación mensual

DEJA UNA RESPUESTA

Por favor ingrese su comentario!
Por favor ingrese su nombre aquí

Celebración de fin de año en Pride Connection Chile 2021, por ambientes laborales inclusivos 

Tras dos años sin realizar este encuentro, WOM fue anfitrión del after office para el cierre de año en...

Últimas noticias

- Advertisement -
- Advertisement -
- Advertisement -

Artículos relacionados

- Advertisement -