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Agobio

La salud mental primero

Considerando los crecientes niveles de estrés y depresión a nivel nacional, el número de licencias médicas asociadas a estas condiciones, el uso de psicofármacos, adicciones, más los estresores más allá del trabajo, se considera un tema importante y urgente. Personas altamente estresadas terminan además de enfermas produciendo menos y generando más gastos a las organizaciones. Sin salud mental nadie gana: ni el individuo, ni su entorno directo, sus relaciones ni la organización para la que trabaja.
rh movimiento

Cultura como eje estratégico para el negocio y el desafío de enfrentar paradigmas: Los nuevos gerentes de RH de Grupo GTD y LimChile

La nueva gerente corporativo de personas, Soledad Matus, dice que en GTD están muy entusiasmados con el crecimiento de la compañía y en evolucionar hacia convertirse en una sola compañía. En tanto, el nuevo gerente de recursos humanos de LimChile asume el desafío de iniciar un proceso de transición de una administración familiar a una con un perfil eminentemente profesional.
María José Bosch

Nominan a María José Bosch al Ellen Galinsky Generative Researcher Award

El premio Ellen Galinsky tiene como objetivo reconocer a los investigadores que han contribuido al pensamiento de vanguardia en el área de estudio de trabajo y familia con teorías, mediciones y/o bases de datos de estudios innovadores. Es por esta razón, que la directora del Centro Trabajo y Familia del ESE Business School de la Universidad de los Andes, María José Bosch, fue nominada para el “Ellen Galinsky Generative Researcher Award 2018”.
Conversatorio “Impacto de la inmigración en el trabajo”

[AUDIO NOTICIA] Conversatorio “Impacto de la inmigración en el trabajo”

El pasado Miércoles 13 de junio se realiza en el Centro de Convenciones CSS un diálogo laboral sobre el “Impacto de la inmigración en el trabajo”, dirigido por el secretario general de la Cámara de Comercio de Santiago, Carlos Elbo. En la ocasión, autoridades del Ministerio del Interior discuten sobre la nueva “Reforma migratoria y política nacional de migraciones y extranjería” y hablan sobre los beneficios que tendrá esta reforma para las empresas e inmigrantes que busquen oportunidades laborales en Chile.

Revista RH Management

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Podcasts

Aldo Calcagni

[VIDEO] ¿Qué puedes hacer para evitar la extinción de tu empresa?

Aldo Calcagni es profesor, consultor y coach; también es doctor of Philosophy (Ph.D.) en Rheinische Friedrich - Wilhelms Universität Bonn, Alemania. Además, asesora en la creación e implementación de programas de aprendizaje transformacional para personas y organizaciones. Aldo conversó con RHM y nos comparte sus reflexiones en esta entrevista.

Contenido Multimedia


Galería Conversatorios RHM

Patricio Millar Íntimo
No te pierdas la oportunidad de compartir experiencias y aprendizajes con uno de los referentes en gestión de personas en Chile y Latinoamérica. Patricio Millar durante sus más de 25 años de trayectoria profesional ha obtenido innumerables reconocimientos y premios por su gestión de personas.
Evento-Mutual-Sepúlveda-compressor
En un Conversatorio RHM realizado en el Hotel W y patrocinado por Mutual de Seguridad, Rubén Sepúlveda, CEO de Colloky y ex de Ripley, junto con Raúl Lagomarsino, académico del ESE Universidad de los Andes respondieron algunas de estas interrogantes: ¿Cómo mira la gerencia general a la gestión de personas? ¿Hoy son más aliados que antes? ¿Cuál es su punto de quiebre? ¿Cuán determinante es el directorio a la hora de priorizar los temas RH? ¿Hay otras variables? ¿Cuáles son las mejores prácticas para alinearse con una gerencia general y su directorio? Publicado en Revista RH Management, edición abril 2017.
ATD Conference 2018
Ayer culminó la International Conference and Exposition de la ATD, una de las muestras y puntos de encuentro más relevantes de la industria del entrenamiento, la capacitación y el desarrollo de talentos. RH Management y Mas Consultores publicarán notas y entrevistas exclusivas sobre la conferencia.
Sello Mutual 2018
Mutual de Seguridad reconoce a sus 32 colaboradores más destacados por desempeño y que mejor representan los valores de la compañía. Construir cultura organizacional para generar compromiso no es tarea fácil, y preparar el camino para ser un lugar atractivo para trabajar es más complicado aún. Sin embargo, Mutual de Seguridad y su gerencia de personas vienen sembrando un camino donde buscan poner a disposición de todos sus trabajadores y clientes-adherentes las mejores prácticas RH.

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Despedida Patricio Millar

La sabiduría de las trabajadoras y trabajadores

En un hecho inédito cientos de trabajadores se tomaron la calle, el Paseo Huérfanos de Santiago de Chile, para despedir al gerente de recursos humanos de Transbank, a quien una semana antes le habían terminado su contrato de trabajo.
Vicente Sisto

LOS PELIGROS DE ‘LA FELICIDAD’, sus silencios y paradojas

La felicidad, un ideal esperable para todas y todos. Algo difícil de definir, intangible, imposible de ser capturado, pero necesario de ser vivido. Un objetivo en torno al cual cada uno de nosotros debe orientarse.
Rodrigo Rojas

WEBINAR: Felicidad organizacional, significado y prácticas claves

Rodrigo Rojas hoy es el flamante director general de personas de la Universidad San Sebastián. En el 2011 cómo gerente de recursos del Banco Estado Microempresas, BEME (cinco años después sería el primer gerente de felicidad de Chile), comenzó un largo camino que lo convierte en una de las voces más autorizadas para hablar de felicidad organizacional con mayúscula. Vea y escuche sus reflexiones.
Roberto Larraechea

Engagement en Chile y ambientes laborales energizantes

El concepto del Engagement en el trabajo se ha convertido en una de las mayores tendencias en la gestión de recursos humanos de los últimos años.