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Tributo Patricio Millar Foto grupal

Gerentes RH tributan a Patricio Millar

Destacados gerentes RH hacen un sentido homenaje a Patricio Millar por su contribución a fomentar y estimular culturas creativas, sustentables y con una visión humanizadora del management y el trabajo.
Mi academia mutual

Maestros y guías para construir calidad de servicio

Una nueva práctica premium materializó la gerencia corporativa de personas de Mutual de Seguridad la semana recién pasada. Inauguró "Mi Academia Mutual", una iniciativa que se viene desarrollando en los últimos 3 años y cuyo propósito es apoyar el crecimiento profesional de sus colaboradores.
ENAP LEAD

VIDEO: Foro equipos de alto desempeño en Enap

Para conocer opiniones expertas y prácticas sobre cómo se forman equipos de alto desempeño, RH Management organizó un foro en las dependencias de Enap junto con Rodrigo Zambrano e Ignacio Fernández, de LEAD Institute, además de Javier Fuenzalida, gerente corporativo de personas en Enap.
Vignolo podcast

PODCAST: Empresas y nuevas formas de liderar: la revolución rehumanizante

Las empresas de vanguardia buscan entregar bienestar y calidad de vida a sus trabajadores. Esta realidad contrasta con lo que vemos en Chile. Sólo un puñado de compañías destaca de la mano de líderes extraordinarios y colaboradores satisfechos y comprometidos, que cuentan además con culturas organizacionales estimulantes. Carlos Vignolo, profesor asociado del departamento de ingeniería industrial de la Universidad de Chile nos invita a rehumanizar las empresas y nuestra sociedad.

Revista RH Management

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Para conocer opiniones expertas y prácticas sobre cómo se forman equipos de alto desempeño, RH Management organizó un foro en las dependencias de Enap junto con Rodrigo Zambrano e Ignacio Fernández, de LEAD Institute, además de Javier Fuenzalida, gerente corporativo de personas en Enap.

Contenido Multimedia


Galería Conversatorios RHM

Patricio Millar Íntimo
No te pierdas la oportunidad de compartir experiencias y aprendizajes con uno de los referentes en gestión de personas en Chile y Latinoamérica. Patricio Millar durante sus más de 25 años de trayectoria profesional ha obtenido innumerables reconocimientos y premios por su gestión de personas.
Evento-Mutual-Sepúlveda-compressor
En un Conversatorio RHM realizado en el Hotel W y patrocinado por Mutual de Seguridad, Rubén Sepúlveda, CEO de Colloky y ex de Ripley, junto con Raúl Lagomarsino, académico del ESE Universidad de los Andes respondieron algunas de estas interrogantes: ¿Cómo mira la gerencia general a la gestión de personas? ¿Hoy son más aliados que antes? ¿Cuál es su punto de quiebre? ¿Cuán determinante es el directorio a la hora de priorizar los temas RH? ¿Hay otras variables? ¿Cuáles son las mejores prácticas para alinearse con una gerencia general y su directorio? Publicado en Revista RH Management, edición abril 2017.
ATD Conference 2018
Ayer culminó la International Conference and Exposition de la ATD, una de las muestras y puntos de encuentro más relevantes de la industria del entrenamiento, la capacitación y el desarrollo de talentos. RH Management y Mas Consultores publicarán notas y entrevistas exclusivas sobre la conferencia.
Sello Mutual 2018
Mutual de Seguridad reconoce a sus 32 colaboradores más destacados por desempeño y que mejor representan los valores de la compañía. Construir cultura organizacional para generar compromiso no es tarea fácil, y preparar el camino para ser un lugar atractivo para trabajar es más complicado aún. Sin embargo, Mutual de Seguridad y su gerencia de personas vienen sembrando un camino donde buscan poner a disposición de todos sus trabajadores y clientes-adherentes las mejores prácticas RH.

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Despedida Patricio Millar

La sabiduría de las trabajadoras y trabajadores

En un hecho inédito cientos de trabajadores se tomaron la calle, el Paseo Huérfanos de Santiago de Chile, para despedir al gerente de recursos humanos de Transbank, a quien una semana antes le habían terminado su contrato de trabajo.
Vicente Sisto

LOS PELIGROS DE ‘LA FELICIDAD’, sus silencios y paradojas

La felicidad, un ideal esperable para todas y todos. Algo difícil de definir, intangible, imposible de ser capturado, pero necesario de ser vivido. Un objetivo en torno al cual cada uno de nosotros debe orientarse.
Rodrigo Rojas

WEBINAR: Felicidad organizacional, significado y prácticas claves

Rodrigo Rojas hoy es el flamante director general de personas de la Universidad San Sebastián. En el 2011 cómo gerente de recursos del Banco Estado Microempresas, BEME (cinco años después sería el primer gerente de felicidad de Chile), comenzó un largo camino que lo convierte en una de las voces más autorizadas para hablar de felicidad organizacional con mayúscula. Vea y escuche sus reflexiones.
Roberto Larraechea

Engagement en Chile y ambientes laborales energizantes

El concepto del Engagement en el trabajo se ha convertido en una de las mayores tendencias en la gestión de recursos humanos de los últimos años.